Welche gewaltfreien Verhaltensweisen können zur Veränderung des Konflikts, zur Überwindung von Gewalt führen? Welche Bedingungen sind hinderlich, welche förderlich? Was brachte Angestellte in Atomwaffenlagern dazu, ihren Job abzusagen? Vorwort: Johan Galtung ... mehr (Plakat pdf 436 kb)

Prof. Dr. mult. Johan Galtung, Friedensforscher:

"Lasst tausend solcher Studien blühen!"

Dr. Robert F. Antoch:

"Die Preisfrage steht seit langem im Raum: "Ist Gewaltfreiheit, das negative Zauberwort für die Austragung und Bearbeitung von Konflikten, positiv zu fassen? - Und wenn ja, wie?" Burkhard Bläsi wagt in seinem Buch gleich auf beide Teilfragen eine Antwort: er versucht, eine inhaltliche Bestimmung zu geben und bedient sich dabei der empirischen Forschung. Dazu sucht er sich Interviewpartner, von denen er weiß, dass sie in schwierigen Konfliktsituationen gewaltfrei gehandelt haben. Er führt mit ihnen leicht vorstrukturierte Gespräche, und zwar auf der Grundlage einer Methode, die seit der Mitte der 90Jahre als "Grounded theory" (Strauss & Corbin, 1996) bekannt geworden ist und wertet sie aus. Dabei fragt er sie und sich, wie das geht: andere in Konfliktfällen dazu zu bewegen, sich mit ihren Gegnern auf eine gemeinsame konstruktive Konfliktbearbeitung einzulassen und auf Gewalt und Gegengewalt zu verzichten? " ... mehr (pdf 91 kB)

Eva Senghaas-Knobloch

In den 90er Jahren hat sich die Friedens- und Konfliktforschung verstärkt der Frage zugewandt, wie destruktive Formen der Konfliktaustragung in konstruktive Formen umgewandelt werden können. Nicht in allen Fällen bezieht sich diese Forschungsrichtung auf die historischen Größen Mahatma Gandhi und Martin Luther King. Das beiden politischen Führern bedeutsame spirituelle Moment als Energiequelle kommt aber - in gleichsam säkularisierter Form - auch in Befunden nüchterner sozialpsychologischer Forschung zum Ausdruck und findet sich noch in der Übersetzung von Gandhis Begriff der Satyagraha als Kraft der Gewaltfreiheit oder – wie bei Burkhard Bläsi – als Gütekraft. Es geht um die Frage, welche Wirkfaktoren und Wirkweisen in Interaktionsprozessen zum Zuge kommen, wenn immer es in Situationen bösartiger Konflikte und repressiver Strukturen gelingt, aus scheinbar unveränderlichen Sicht- und Verhaltensweisen auszubrechen und auf beiden Konfliktseiten neue Handlungsmöglichkeiten zu erproben. ... mehr (pdf 79 kB)

Thomas Wagner, in: Publik-Forum 2003 Nr. 6, S. 59

Paroli bieten und dabei Vertrauen schaffen

Gandhis gewaltfreier Weg wird von vielen bewundert, oft auch nur um sich der fortdauernden pazifistischen Herausforderung zu entwinden. Burkhard Bläsi aktualisiert den Stachel, den Gandhi hinterlassen hat. Er untersucht Möglichkeiten und Grenzen der gewaltfreien interpersonellen Konfliktbearbeitung. Sein Ausgangspunkt sind Interviews mit neun Menschen, die zutiefst mit der Theorie und Praxis der Gewaltfreiheit verwoben sind. Aus eigenem Erfahrungsschatz erzählen sie faszinierende Konflikt- und Friedensgeschichten. Bläsi arbeitet heraus, dass Parolibieten und Vertrauensaufbau zentrale Handlungsimperative der gewaltfrei agierenden InterviewpartnerInnen darstellen. Faktoren, die im Gegenüber eine Konflikttransformation ermöglichen können (nicht müssen!), entdeckt Bläsi in folgenden Momenten: Beeindruckt-Sein von der Überzeugtheit des Gegenübers, Sicherheitsgefühl und emotionale Betroffenheit. Bläsi fasst diese verschiedenen Elemente einer gelingenden gewaltfreien Kommunikation überzeugend unter dem Begriff der Gütekraft als intersubjektiven Prozess der Konflikttransformation zusammen. Die Untersuchung Bläsis steht klar in der Tradition Gandhis und macht Mut für jedermann und jedefrau, dessen Impulse im Alltag zu üben: »Betrachte deinen Standpunkt noch einmal von einer anderen Seite, ebenso die Position deines Kontrahenten, vertiefe deine spirituelle Verbundenheit mit der Menschheit, schließe in deine Liebe auch den Gegner ein. Wahre Gütekraft führt so letztlich zum Erfolg.

200 Seiten. 10,90 Euro. 2001.
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